为推动教育部《关于开展2025届高校毕业生“春季促就业攻坚行动”的通知》和省教育厅《关于做好访企拓岗工作的有关提示》的文件精神走深走实，学校主要领导会见邻里之家康养集团负责人，率队走访企业开展“访企拓岗促就业”专项行动。

3月28日上午，校长张兴海、党委书记柳轶、副校长付宏政会见邻里之家康养集团创始人朱庆伟。张兴海校长介绍了学校福祉特色建设和人才培养的整体情况，强调学校将福祉理念融入人才培养全过程，致力于培养兼具专业技能与人文关怀的高素质人才。张兴海校长指出，学校高度重视学生实习实训，通过深度校企合作项目提高人才培养质量，帮助学生实现高质量就业。邻里之家康养集团负责人朱庆伟从建立校企沟通机制、用青年智慧破解老年照护难题等方面提出合作建议，表达了对未来深度合作的期待。

下午，学校党委书记柳轶率就业创业处、党委组织部、校团委、教务处、健康福祉学院等部门8名代表，前往吉林省邻里之家康养集团实地考察交流。

座谈会上，双方围绕校企合作的核心议题展开讨论，达成多项共识。创新培养体系，双方将共建沉浸式养老服务实训基地，打造“实训-就业-创业”全链条培养模式，实现课堂与照护现场的无缝对接；开展双轨并行服务，通过“文艺润心+心理工程”双轨模式，丰富长者精神生活，同时推进老年心理健康服务的标准化建设；拓展双向赋能通道，开辟“团青志愿者-福祉行业”通道，为学校五大志愿服务社团构建实践平台，助力青年教师从“技能传授者”向“灵魂摆渡人”的角色升华。座谈会后，双方现场签订合作协议，邻里之家康养集团将为学校相关专业提供21个就业岗位。

此次访企拓岗行动，让大家对“教育不应止于课堂，而要在服务生命的实践中完成精神的成人礼”这一“人文福祉”理念有了更深刻的理解。大家一致表示，将立足本职岗位，发挥职能作用，与企业携手书写“老有所护、青春有为”的温暖篇章。

此次“访企拓岗促就业”专项行动，既是学校建设具有人文福祉特色一流应用型大学的生动实践，也是推动福祉事业与就业工作协同创新的重要举措。未来，学校将进一步拓宽毕业生“福祉路径”，为高质量就业奠定坚实基础。

初审：吴 卓

复审：李敬伟

终审：解克兢